廣東珠海保安服務許可證案例展示

注冊保安服務公司辦理許可證條件及準備資料：

說明：保安服務許可證需要兩位至三位保安服務許可證人員，除了廣東省發的證書只能在廣東省使用外，其他省的不可以在廣東省使用，如需要申請廣東省的保安服務許可證，沒有人員的情況下，我們可以提供人員的資源服務。

一、普通型保安服務公司（門衛、巡邏、守護、隨身護衛）：

1、保安公司法定代表人和主要管理人員應當具備任職所需的專業知識和有關業務工作經驗；

2、注冊資金不得低于100萬；

3、提供的保安人員應為專業人員，對法律法規有專業培訓

4、有固定的住所安置安保所需的裝備物品

5、有健全的管理制度、崗位職責、安保人員管理制度

二、押運型保安服務公司（從事武裝守護押運服務的保安服務公司）：

1、有不低于人民幣1000萬元的注冊資本；

2、國有獨資或者國有資本占注冊資本總額的51%以上；

3、有符合《專職守護押運人員Q支使用管理條例》規定條件的守護押運人員；

4、有符家標準或者行業標準的專用運輸車輛以及通信、報警設備。

注：第二類安保服務公司，國企部門才有資格申請。

已經備案的保安服務公司分公司、外省保安服務公司跨區域服務項目相關情況發生變化應當向省轄市公安局提交書面材料，換領備案證明。

三、保安公司注冊具備條件如下

（一）注冊資金一千萬以上，實繳認繳都可以；

（二）有至少兩張保安管理師，法人和高管必須考有保安管理師資格和有關業務的工作經驗。

（三）主要高管人員的身份說明、簡歷、保安師證復印件及原件；

（四）有至少兩輛車車型可以咨詢鄧先生；

（五）有大于兩百平方的辦公區和大于三百平方的訓練區；

（六）有辦公場所和提供保安服務符合規定的設施、設備。

（七）驗資報告也可以找鄧先生做的；

（八）公司基本信息：公司名稱、注冊資金、經營范圍、法人股東監事身份信息；

（九）注冊地址租賃合同以及房產信息(注冊在經濟區可由經濟區提供)；

（十）公司章程、股東會決議及股東及出資比例。

（十一）物業公司沒有辦理保安服務許可證,中標會被質疑；

（十二）有健全的組織機構和保安服務管理制度、崗位責任制度、保安員管理制度；

（十三）財務人員上崗證與身份證復印件及有效其他資料、其它規定的注冊材料;

（十四）我司可代辦新申請保安服務許可證；

（十五）收購轉讓現成帶保安服務許可證公司：有帶資產業務或單牌照轉讓；

（十六） 也可以讓鄧生備案異地在廣東的保安服務公司等服務。

五、注冊保安公司的流程與審批步驟

1、網上進行相關資料提交；

2、向主管部門提交保安服務公司設立申請表；

3、主管部門受理并在15日內對經營場所、設施建設等情況進行現場考察。

4、主管部門作出審核意見并且15日內作出決定。

5、對符合要求的核發保安服務許可證。不符合條件的通知申請人并說明理由；

我司可提供服務：

(1) 可代辦新申請保安服務許可證；

(2) 收購轉讓現成帶保安服務許可證公司：有帶資產業務或單牌照轉讓；

(3) 保安服務公司異地備案等服務。

保安公司轉讓，轉讓的保安服務公司情況如下：

許可證：保安服務許可證

經營范圍：門衛、巡邏、守護、隨身護衛、安全檢查、安全風險評估、秩序維護

股權架構：2個自然人

1.轉讓意向：明確。

2.公司目前業務：主要業務每年利潤100萬左右。

3.出讓方式：是牌照+業務+資產。

除了新申請的情況也可以考慮收購現成帶此許可證的保安公司，我司有干凈無經營的保安公司轉讓，干凈可盡調。

包國琦副處長簡要匯報了近年來省公安廳治安管理局對省保安協會主管指導方面的情況。他介紹，全省保安企業800多家，持證保安員100多萬人，是我省協助公安機關維護社會治安秩序的重要輔助力量，局里高度重視省保安協會工作，積極協調支持協會更好發揮橋梁紐帶作用，引領全省保安行業在協助維護全省社會治安穩定和當前抗擊疫情等方面作出貢獻；吳宇祥監事也代表協會監事會匯報近年來對協會各項工作開展監督和提出促進今后工作健康發展的情況及建議。

會長首先代表省保安協會對省社會組織管理局領導一行到來檢查指導工作表示熱烈歡迎，對省民政廳以及社會組織管理局長期以來對保安協會工作的監督管理指導表示衷心感謝！他指出，省保安協會在省公安廳黨委以及公安廳治安局的領導和日常管理下，在省社會組織管理局的監督指導下，省協會認真遵循協會章程，堅持黨建引領，加強協調推進，強化規范化管理，按照服務行業、反映訴求、維護權益、促進發展的職責要求，積極促進全省保安企業在協助公安機關打擊犯罪、維護一方社會平安穩定以及參與抗擊疫情的戰斗中發揮更大作用。總的來看，當前我省保安隊伍的凝聚力、戰斗力和人民群眾的認同感有明顯的提升！但從當前隊伍的整體素質、管理水平、工作機制等方面來看，還存在很多不足和制約企業和隊伍發展的情況和問題，希望省社會組織管理局今后繼續加大對保安協會工作的檢查指導，促進協會工作的順利有序開展。