深圳如何辦理人力資源公司許可證？

鄧生在深圳人力行業打拼了數十年之久，代理服務上百家人力機構和勞務公司，對這個行業辦理許可證的歷史及要求一直都是了如指掌，所以在深圳辦理人力資源許可證有什么條件又要如何辦理？首先鄧生認為辦理許可證之前要清楚的知道要準備什么資料，比如辦公場地及工作人員，場地需要實際的商業寫字樓作為開展業務的場所，至少五個人員作為員工且資料齊全并且有深圳的社保等 有嫌麻煩或者不清楚的企業主可以聯系鄧生了解也可以委托代理，這樣可以讓企業將更多的精力放在企業發展的方向，交給我們有足夠的保障以及成本可控，有需要可以電話聯系了解。

人力資源服務機構登記備案申請條件及要求：

（一）應依法登記取得法人資格；

（二）應有規范的名稱、明確的業務范圍、章程和管理制度；

（三）應有與開展人力資源服務相適應的經營場所核設施；

（四）法定代表人無不良誠信記錄；

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（六）應滿足法律法規規定的其他條件；

（七）經營場地合法使用證明；如五十平以上商業辦公用地，大廈消防及租賃文件；

（八）開通社保賬戶，法人U盾及身份說明復印件；

（九）營業執照正本彩色掃描件、公章等；

（十）房屋租賃合同、房屋備案憑證以及房產證復印件；

（十一）消防合格驗收說明復印件、鄧生可以處理；

（十二）法定代表人身份證正反面彩色掃描件；

（十三）人力資源服務管理制度（包含服務流程、服務協議、收費標準、投訴處理制度等）及人力資源服務臺賬（包含服務對象、服務過程和服務結果等信息）。

（十四）利用互聯網從事人力資源服務備案業務（如網絡培訓、網絡測評等），還需提供電信與信息服務業務經營許可證。

辦理時限

自收到經營性人力資源服務機構備案申請之日起，五個工作日內完成備案。

辦理程序

受理：窗口工作人員根據業務辦理指南審查申請人提交的資料是否齊全。申請材料齊全的，進行受理;不齊備的不予受理，并一次性告知須補充的材料;

承辦：工作人員對申報材料進行初步審核，并提交責任處室(科室)工作人員審核;

審核：責任處室(科室)工作人員現場核查有關場地、設備和人員情況，對申報材料進行審核

批準：責任部門對申報材料進行置后審批，轉業務受理窗口辦理發證手續。